以下是小編整理的“本科應(yīng)屆畢業(yè)生月薪上萬(wàn)?成都畢業(yè)生有話說(shuō)”的相關(guān)信息,以供考生了解。
近日,有報(bào)告稱(chēng),新一線城市本科以上學(xué)歷職場(chǎng)人士普遍期望萬(wàn)元以上薪酬,近半求職者期望薪資達(dá)15000元/月。不少已工作網(wǎng)友調(diào)侃自己“拖后腿”“被平均”。
今年成都本科畢業(yè)生又覺(jué)得月薪多少比較合理?對(duì)此,天府早報(bào)記者采訪了多位本科以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生,對(duì)于求職者期望的15000元/月,成都應(yīng)屆畢業(yè)生均表示不現(xiàn)實(shí),5000+是如今職場(chǎng)新人的期望薪酬。
專(zhuān)家聲音>>>
求職者可在預(yù)期與實(shí)際差距中磨合
新一線城市本科畢業(yè)生期望薪資15000元/月,是否有些好高騖遠(yuǎn)?對(duì)此,天府早報(bào)記者采訪了四川省社會(huì)科學(xué)院專(zhuān)家胡光偉教授。胡光偉認(rèn)為,從專(zhuān)業(yè)角度來(lái)看,求職者提出自己預(yù)期的薪資要求是一種權(quán)利,這無(wú)可厚非。“不光是高學(xué)歷者,就是小學(xué)文化的人,如果他覺(jué)得自己有這個(gè)能力,或者他樂(lè)意,他也可以提出要求。期待薪資實(shí)際就是個(gè)人主觀的愿望,別人怎么想,這是我們其他人不好隨意去評(píng)價(jià)的。”
“當(dāng)然自己想的是一回事,能否在市場(chǎng)中得以實(shí)現(xiàn)又是另外一回事。”胡光偉說(shuō),求職者自然會(huì)在就業(yè)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)自己的要求能否與市場(chǎng)吻合,在預(yù)期與實(shí)際的差距中去磨合,尋求一個(gè)對(duì)雙方都適合的結(jié)果。“那也不一定高薪的想法就是異想天開(kāi),不能這么說(shuō),灰姑娘還能遇到白馬王子呢。
應(yīng)屆畢業(yè)生
月薪上萬(wàn)?我是不敢想的
“剛畢業(yè),薪酬不指望很高,5000元左右就能在成都生活很好了。”今年6月畢業(yè)的王曉鑫(化名),目前在某傳媒公司工作,是一名標(biāo)準(zhǔn)的“本科以上學(xué)歷職場(chǎng)人士”。相比調(diào)查報(bào)告提到的15000元/月薪資,她的期望薪酬就頗為保守。
“本科生畢業(yè)就月工資上萬(wàn),我是不敢想的。”正在實(shí)習(xí)的小何認(rèn)為:現(xiàn)在的就業(yè)大環(huán)境并不輕松,學(xué)的又是文科專(zhuān)業(yè),不是高精尖人才。雖然不期望月薪過(guò)萬(wàn),不過(guò)小何認(rèn)為,應(yīng)屆大學(xué)生剛步入社會(huì),薪酬在4000元左右算正常。
小何向天府早報(bào)記者算了筆賬,她的租房預(yù)算是每月最高1500元,超過(guò)這個(gè)價(jià)格自己“租不起也不想租”,伙食費(fèi)和交通費(fèi)在1500元左右,如果住得離上班地點(diǎn)近或是單位包飯另說(shuō)。小何表示,“雖然自己期望4000元,但也不是一定要按這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)找工作,我覺(jué)得剛畢業(yè)時(shí)的工資只是一個(gè)開(kāi)端,更看重工作的環(huán)境、對(duì)我的吸引力還有未來(lái)的上升空間。”
在讀碩士
若碩士畢業(yè)七八千元就很合適了
小周是管理專(zhuān)業(yè)碩士在讀生,他認(rèn)為剛畢業(yè)就期待一萬(wàn)多元的月薪不實(shí)際,“就我自己來(lái)講,碩士剛畢業(yè)的話,七八千元就很合適了。在小周看來(lái),現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,工資要跟上物價(jià)水平,工資太低的崗位,對(duì)專(zhuān)業(yè)人才會(huì)沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力和吸引力。但就算是高學(xué)歷,也不能盲目期待工資過(guò)高,“比如一些沒(méi)有核心技術(shù)的人,期望月薪上萬(wàn)是不現(xiàn)實(shí)的。”
徐先生在成都讀完碩士后,考到北京讀博。他打算畢業(yè)以后留在成都發(fā)展,“成都發(fā)展前景很好,生活節(jié)奏我也很喜歡。”在他看來(lái),15000元/月的薪資并不能達(dá)到自己的預(yù)期,徐先生希望自己的工作年薪在30萬(wàn)元以上。“個(gè)人能力與薪資要相匹配,我做的是計(jì)算機(jī)和地理信息方面的科研,工作量很大,對(duì)社會(huì)的價(jià)值也是比較高的。”
就業(yè)指導(dǎo)老師
就業(yè)應(yīng)看得遠(yuǎn)也要站得實(shí)
對(duì)于報(bào)告稱(chēng)近半求職者期望薪酬15000元/月的想法,四川師范大學(xué)就業(yè)與指導(dǎo)中心工作的王老師表示,薪資應(yīng)當(dāng)取決于個(gè)人能力以及對(duì)所在單位的貢獻(xiàn),這是一種成正比的關(guān)系。“學(xué)歷和薪酬從某種意義上說(shuō)是成正比的,但不是絕對(duì)的,若在實(shí)際工作中有學(xué)歷沒(méi)能力,期待也會(huì)落空。”如果要想獲得期望的高薪,學(xué)生首先要看自己是否有與之相符的能力,“這個(gè)能力也不光是你的學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人能力都是不能缺少的。同學(xué)們平時(shí)要提高自己的能力,充實(shí)自己,讓自己有更多底氣面對(duì)就業(yè)。”
王老師希望大學(xué)生在選擇就業(yè)時(shí),都能做到“看得遠(yuǎn),也站得實(shí)”。擁有過(guò)人實(shí)力的人,期待高薪是無(wú)可厚非的,“但是只求好高騖遠(yuǎn),一味鄙夷低薪,不去提升工作能力而消耗自己的青春,荒廢自己的時(shí)間,這是一種不可取的行為。”王老師說(shuō),畢業(yè)生的薪資要具體問(wèn)題具體分析,不是一個(gè)一元的絕對(duì)化的標(biāo)準(zhǔn)。雖然薪資取決于能力高低,“但在最好的青春實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,才是更為本質(zhì)的就業(yè)選擇,青春要在奉獻(xiàn)社會(huì)中才能閃閃發(fā)光。”